Vielleicht bist Du nicht im falschen Beruf – sondern nur im falschen Betrieb.
Du hast deinen Beruf als Maler nicht gelernt, um Dienst nach Vorschrift zu machen. Du willst präzise arbeiten, mitdenken, Verantwortung übernehmen – aber in Deinem aktuellen Betrieb zählt das nicht? Statt Entwicklung bekommst du Routine. Statt Vertrauen bekommst du Kontrolle. Statt Anerkennung: Schweigen? Es fühlt sich so an, als bleibe Dein Potential auf der Strecke? Dann ist es vielleicht Zeit, Dir zu überlegen, wo Dein Können wirklich wertgeschätzt wird.
Kennst du das?
- Du willst sauber & exakt arbeiten – aber „schnell fertig“ ist wichtiger als Qualität.
- Du denkst mit – aber Deine Ideen versanden beim Chef.
- Du lieferst ab – aber bekommst keine Anerkennung.
- Du willst lernen & Dich entwickeln – aber niemand investiert in Dich.
- Du liebst Details – aber du darfst sie nicht ausleben.
- Du hast Lust auf bessere Arbeit – aber Dein Umfeld zieht dich runter.
Wenn Dir mindestens einer dieser Punkte bekannt vorkommt, liegt das nicht an Dir. Sondern daran, dass Du in einem Umfeld arbeitest, das Deinem Anspruch nicht gerecht wird. Wenn Du stattdessen auf Qualität setzen willst, dazulernen willst – und einen Betrieb suchst, der Dich ernst nimmt: Dann lies weiter.
Was Du bei mir bekommst – was andere nur versprechen
Ich weiß, wie es sich anfühlt, wenn man viel kann – aber niemand es wirklich sehen will. In meinem Betrieb bekommst Du nicht nur Aufgaben, sondern Verantwortung. Nicht nur Anweisungen, sondern echte Entwicklung. Und vor allem: Respekt, Ehrlichkeit und ein Arbeitsklima, in dem man gerne sein Bestes gibt.
Was Dich erwartet
- verified
Wertschätzung & Vertrauen
Du bekommst ehrliches Feedback, klare Ansagen – und die Freiheit, selbstständig zu arbeiten, sobald Du soweit bist.
- school
Mentoring statt Mikro-Management
Ich bilde Kollegen aus, nicht Helfer. Du lernst von mir direkt – jeden Tag, ganz praktisch.
- imagesearch_roller
Abwechslungsreiche Projekte
Keine Fließband-Baustellen – sondern hochwertige Kundenprojekte, immer wieder anders.
- moving
Entwicklung garantiert
Du wirst auf Schulungen mitgenommen, lernst neue Techniken & bekommst regelmäßig Input.
- payments
Bezahlung, die Leistung spiegelt
Tariflohn ist Standard – Du kannst aber deutlich darüber verdienen, wenn Du mitziehst. Gute Arbeit wird gut bezahlt!
- approval_delegation
Arbeiten auf Augenhöhe
Ich suche keine Nummer – ich suche jemanden, der den Betrieb mit mir mitgestaltet.
- diamond_shine
Qualitätsanspruch wie ein Chef
Wenn Du saubere, anspruchsvolle Arbeit liebst, bist Du hier genau richtig. Bei uns zählt nicht „schnell fertig“, sondern „richtig gut“.
„Ich will, dass Du stolz auf Deine Arbeit bist – weil Du weißt, dass Du Qualität lieferst.“ – Rüdiger, Malerfachmann in Kiel
Du musst nicht perfekt sein. Aber du musst Bock haben, besser zu werden.
Ich suche keinen Maler, der alles kann – sondern jemanden, der wirklich will. Der Lust auf seinen Beruf hat. Der sich weiterentwickeln will, offen für Feedback ist und gerne mitdenkt, statt nur mitmacht. Wenn Du sagst: „Ich will wachsen, Verantwortung übernehmen und auf Augenhöhe arbeiten“ – dann lies weiter.
check Wir passen gut zusammen, wenn Du ...
- gerne Neues lernst und dabei besser werden willst.
- offen mit Feedback umgehen kannst – und daraus Motivation ziehst.
- nicht auf den nächsten Auftrag wartest, sondern mitdenkst.
- zuverlässig bist und weißt, wie wichtig Ehrlichkeit ist.
- Lust auf Abwechslung hast – und flexibel reagieren kannst.
- morgens motiviert bist, weil Du gerne malst – nicht weil Du musst.
- gerne mit Menschen arbeitest – Kunden wie Kollegen.
close Wir passen nicht, wenn ...
- Du nur Aufgaben abarbeiten willst, ohne mitzudenken.
- Du Kritik persönlich nimmst und nicht daraus lernst.
- Du nicht bereit bist, Dich selbst herauszufordern.
- Du keine Lust hast, Dich weiterzuentwickeln.
- Dir egal ist, wie Deine Arbeit am Ende aussieht.
Gute Arbeit macht mir Gänsehaut – Du weißt, was ich meine?
Ich bin Rüdiger, Malerfachmann aus Kiel. Seit 2012 arbeite ich selbstständig – mit einem Anspruch: Jede Arbeit so auszuführen, als wäre sie für mein eigenes Zuhause. Ich arbeite fast ausschließlich im Privatbereich. Bei mir gibt’s keine Massenabfertigung – sondern individuelle Lösungen, klare Kommunikation und sauberes Handwerk mit echter Wirkung. Ich nenne das: Chefarztbehandlung für Immobilien. Was mir wichtig ist? Ehrlichkeit. Qualität. Und ein Umgang, in dem man offen reden kann – auch wenn’s mal unbequem ist. Ich bin direkt, aber fair. Ich sag Dir, wenn etwas gut war. Und ich sag Dir auch, wenn es besser geht. Nicht, weil ich Druck machen will – sondern weil ich will, dass Du weiterkommst.
Meine Projekte – Qualität, die überzeugt
Ein Bild sagt mehr als tausend Worte – deshalb zeige ich dir hier einen Einblick in meine Arbeit. Wenn du Lust hast, Teil eines Teams zu werden, das mit Leidenschaft und Präzision arbeitet, dann bist du bei uns genau richtig!
Meine 3 Säulen eines guten Malers
- star_shine
Verlässlichkeit
Wenn ich zusage, bin ich da – und das erwarte ich auch von Dir.
- moving
Entwicklung
Ich will Kollegen aufbauen, nicht kontrollieren. Du sollst lernen, mitgestalten und selbständig arbeiten können.
- handshake
Ehrlichkeit
Fehler passieren. Wichtig ist, dass man offen damit umgeht – gegenüber mir und dem Kunden.
„Ich will einen Kollegen, der Lust auf den Beruf hat – und den Willen, richtig gut zu werden. Alles andere bring ich ihm bei.“
Das ist kein Job für irgendwen – sondern für jemanden, der wachsen will.
Ich suche einen ausgebildeten Malergesellen (m/w/d) mit Berufserfahrung im Privatbereich, der Lust hat, sich weiterzuentwickeln. Du musst nicht alles perfekt können – aber Du musst bereit sein, dazuzulernen, mitanzupacken und Verantwortung zu übernehmen. Denn bei mir kannst Du nicht nur perfektionistisch arbeiten, sondern wachsen, Dich spezialisieren – und langfristig vielleicht sogar den Betrieb übernehmen.
Was Du mitbringen solltest:
- Gesellenbrief im Maler- und Lackiererhandwerk
- Erfahrung im hochwertigen Privatkundensegment oder Lust, Dich in diese Richtung zu entwickeln
- Führerschein Klasse B (Du kannst mittelfristig eigenständig Projekte fahren)
- Handwerkliches Feingefühl – keine „schnell drüber“-Mentalität
- Motivation, Feedback anzunehmen und besser zu werden
- Pünktlichkeit, Verbindlichkeit und Kundenfreundlichkeit
- Offenheit & Kommunikation – intern wie extern
Was ich Dir biete:
- contacts_product
Abwechslungsreiche Projekte & echte Kundenbeziehung
Keine Großbaustellen – Du wirst Teil von hochwertigen, individuellen Kundenprojekten. Mitdenken & Kundenkontakt inklusive.
- payments
Faire Bezahlung + Leistungsbonus
Du bekommst Tariflohn – und einen angemessenen Leistungsbonus, wenn Du richtig mitziehst.
- fork_right
Dein Weg
Wenn Du willst, kannst Du mittelfristig eigene Projekte führen, Verantwortung übernehmen – und vielleicht sogar später den Betrieb übernehmen, wenn ich eines Tages aufhöre.
- 3p
Ehrliches Miteinander & Menschlichkeit
Bei uns wird offen gesprochen – bei Fehlern, Ideen oder Feedback. Du wirst ernst genommen. Immer.
- school
Fortbildungen & Spezialwissen
Du kommst mit zu Schulungen, Herstellerschulungen, Fachvorträgen – alles, was Dich voranbringt, bekommst Du von mir.
- center_focus_strong
Arbeiten mit High-End-Produkten
Brillux, Sikkens, Jansen, Repair Care – Du arbeitest mit dem Besten, lernst präzise Techniken und Spezialverfahren.
Wenn Du das Gefühl hast, das könnte passen – dann lass uns reden.
Du brauchst kein Anschreiben. Du musst Dich nicht verstellen. Wenn Du denkst, dass Du gut zu mir passen könntest – dann meld Dich einfach. Füll kurz das Formular aus. Ich melde mich innerhalb von ein paar Tagen bei Dir und wir vereinbaren einen Termin für ein ehrliches Telefonat – ganz ohne Stress.
So läuft es ab:
- Du schickst deine Kontaktdaten ab.
- Du bekommst eine Bestätigung per E-Mail.
- Ich melde mich innerhalb von 5 Werktagen persönlich bei dir per Email.
- Wir machen einen Termin für ein Telefonat aus und sprechen – ehrlich, direkt und ohne Verpflichtung.